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全球局势“动荡不安” 工业化国家将面临机器人挑战

导读: 随着第四次工业革命的深入,工业化国家中近一半的工作岗位将会消失或经历巨变。经济的数字化及其造成的第三产业众多职位的消失并不只是一种假设:近15年来,它已给瑞士的职场格局带来了深远的变化。

  随着第四次工业革命的深入,工业化国家中近一半的工作岗位将会消失或经历巨变。经济的数字化及其造成的第三产业众多职位的消失并不只是一种假设:近15年来,它已给瑞士的职场格局带来了深远的变化。

  继机械化、电气化和自动化之后,数字化将是引发职场革命的下一个重大技术进展。根据牛津大学经济学家卡尔·贝尼迪克特·弗雷(Carl Benedikt Frey)和迈克尔·奥斯本(Michael Osborne)所做的一项调研(英),发达经济中40-50%的工作岗位将面临改造或完全消失。世界经济论坛(WEF)也预测,现在进小学读书的儿童里面,将来有三分之二会从事如今尚不存在的职业。

  而根据联邦统计局的数据,近15年来的服务业数字化(电子银行、在线办事窗口、电子邮件等等)和借助电脑程序实施的管理工作,已造成逾18万个行政岗位的缩减。1991年的行政雇员人数还占到瑞士职工总数的15%以上,2015年这个比例已下降到9%。而同一时期,知识与科技型职业的工作岗位数则翻了不止一番(增加61.4万多个工作岗位,而同期净增岗位总数为101.3万个),如今占工作岗位总数的四分之一强。

  瑞士过去15年中不断发展的职业环境

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