侵权投诉
焊接机器人 喷涂机器人 搬运机器人 装配机器人 切割机器人 其他机器人
当前位置:

OFweek机器人网

工业机器人

正文

中国制造业奇迹:东莞工人下线 机器人上线

导读: 在中国成为工业机器人全球最主要市场的背景下,那些从“制造”到“智造”的东莞工厂,已经在人口红利逐渐消失的环境中先行一步。

  过去30年,廉价劳动力和世界资本在东莞相遇,碰撞出中国制造业的奇迹,也改变了千万打工者的生活轨迹。

  现在东莞已经不需要那么多工人了,确切说,是流水线上不需要那么多工人了。

  “用工荒”致机器换人

  “用工荒”不再是东莞的主旋律,“机器换人”才是。

  这场“机器换人”的导火索,最早来源于东莞的“用工荒”。

  每年春节过后,在东莞乃至整个珠三角地区,招工人数的多与少,返岗率的高与低,这两项指标都被视为中国制造吸引力的晴雨表。在中国成为工业机器人全球最主要市场的背景下,那些从“制造”到“智造”的东莞工厂,已经在人口红利逐渐消失的环境中先行一步。

  “人口红利没了。以前过年的时候,东莞很热闹,站在街上满是找工作的人。但这几年不行了,不到正月十五马路上是没人的。即便每年过年期间增加工人10%的工资,也还是有人愿意回家,最多的时候用工缺口能达到30%。有的企业为了救急,只能去学校寻找‘社会实践’的学生,但这些学生工人的效率和产品的品质又成为了新的问题。所以制造业企业第一季度季报都不会很好。”东莞唯一一个国家智能制造示范点企业的总裁办主任曹豪杰说。

▲曹豪杰在监控大屏幕。

  “现在‘机器换人’后,这些问题就得到了解决。去年12月份正式对外开放的智能工厂,200台机器人只需要20名配套管理人员就足够了,而真正在车间操作的只需要5名工人,在这之前则需要200名工人。现在生产效率提升20%的同时,机器人将运营成本和产品不良率也分别降低了20%和30%”。

  用人成本降低、企业生产工艺提升和人才结构优化,这些“机器换人”后的成功经验吸引了越来越多的制造业企业。根据国际机器人联合会(IFR)的统计报告,2013年中国工业机器人市场占全球市场的1/5,2014年已上升到1/4,对工业机器人的迫切需求已经让中国成为最大的机器人消费国。

  在机器人慢慢占领工厂的过程中,东莞制造业的人才结构也开始嬗变——低技能、高危险的一线普工岗位需求减少,调试、维护和控制智能装备的技术性岗位愈发走俏,这也刺激了更多的产业工人通过转型来提升个人竞争力。

1  2  3  下一页>  
声明: 本文由入驻OFweek公众平台的作者撰写,观点仅代表作者本人,不代表OFweek立场。如有侵权或其他问题,请联系举报。

我来说两句

(共0条评论,0人参与)

请输入评论内容...

请输入评论/评论长度6~500个字

您提交的评论过于频繁,请输入验证码继续

暂无评论

暂无评论

OFweek品牌展厅

365天全天候线上展厅

我要展示 >
文章纠错
x
*文字标题:
*纠错内容:
联系邮箱:
*验 证 码:

粤公网安备 44030502002758号